Kariera

CIKLOPEA zahteva od svojih zaposlenih maksimalno samostojnost, zavezanost, prevzemanje iniciative in tveganja, prilagajanje spremembam, sprejemanje odločitev, sodelovanje in timsko delo, hitro izmenjavo informacij, zaupanje, spoštovanje strank, dobaviteljev, sodelavcev, sprejemanje odgovornosti in sodelovanje pri skupnih akcijah ter stalno spremljanje in izboljšanje delovne uspešnosti.

Najpomembnejša dolžnost naših vodij projektov je, da omogočijo maksimalni razvoj in izkoriščanje človeških potencialov kot najpomembnejšega vira in izvora konkurenčne prednosti podjetja CIKLOPEA.

CIKLOPEA v okviru svojih poslovnih aktivnosti namenja posebno pozornost izobraževanju in strokovnemu usposabljanju delavcev, ki se nahajajo na položajih vodij projektov, in razvoju mladih in perspektivnih prevajalcev.

Naša filozofija je vseživljenjsko učenje in kontinuirano usposabljanje.